INSTITUT FÜR INTEGRATIVE FÜHRUNG

Die menschlichsten Bewerbungsabsagen

7. Juli 2009 | Birgit-Rita Reifferscheidt
Archiviert in Welt-Spiegel
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Es ist  mehr als 20 Jahre her, dass ich die letzte Absage auf eine Bewerbung bekommen habe. Dennoch  kann ich mich  gut erinnern, wie oft ich gedacht habe, mit ein wenig mehr Interesse am Menschen, müssten Absagen nicht so schwächend wirken.

In meinem beruflichen Alltag erlebe ich nicht selten den Frust und die Enttäuschung bei Erhalt einer Absage. Sobald ein Absageschreiben jedoch mutmachende Worte, konstuktives Feedback oder eine Möglichkeit in der Zukunft beinhaltet, wirkt es stärkend und das Unternehmen bleibt in positiver Erinnerung.

Ich habe mich gestern sehr gefreut, im Spiegel online zu lesen, dass die besten Absagen von Unternehmen  jetzt  prämiert wurden.

Mögen es in der Zukunft immer mehr Unternehmen geben, die den persönlichen Teil  in einer Absage berücksichtigen.

Welche Erfahrungen haben sie mit Bewerbungen bzw. Absagen gemacht?

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